人事助理/HRBP个人简历怎么写

基本信息

姓名:简小历

年龄:23岁

电话:180****2141

邮箱:jianlidui@jianlidui.com

经验:1年

意向:人事助理/HRBP

教育背景

时间:2015-09 – 2017-09

学校:简历堆信息大学 | 专业:统计学 | 学历:硕士

时间:2011-09 – 2015-05

学校:简历堆大学 | 专业:统计学 | 学历:本科

工作经历

工作时间:2014-06 – 2016-05

公司名称:简历堆招聘咨询有限公司 | 所在部门:人力资源部 | 所在岗位:HRBP

工作描述:
负责深圳、广州员工的人力资源管理,包括人力资源、招聘录用、培训发展、薪资福利、绩效管理、员工关系、HRIS系统管理等人力资源工作。
具体工作内容:
1、人力资源规划:人力资源策略,组织机构,人力需求与成本,制度与流程的全面规划与管理;
2、薪资福利:深圳、广州两地员工薪资核算与管理;对公司薪酬福利体系重新设计,提升薪酬福利的激励与异向作用;控制成本,监督日常薪酬福利的运作;
3、招聘录用:推进专业,准确,有效的招聘选择与人力资源配置体系;招聘效果评估。
4、培训:建立广州深圳两地培训体系,组织部门培训工作,监控培训过程,评估培训效果;
5、HRIS系统:HRIS系统测试,全面上线管理。

工作时间:2014-04 – 2015-02

公司名称:简历堆信息技术有限公司 | 所在部门:人事部 | 所在岗位:招聘专员/助理

工作描述:
1.根据公司发展规划,部门用人需求发布招聘信息、筛选应聘人员简历;(有半年猎头经验)
2.组织、安排应聘人员面试,落实招聘任务;
3.负责公司招聘渠道拓展,网站维护,招聘职位信息日常更新;
4.做好与各部门对接工作,及时了解各部门用人需求,制定人员招聘计划,做好人才储备
5 .建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
6.完成部门交办的其它事务。

项目经历

项目时间:2012-10 – 2015-02

项目名称:苏州老年人心理健康调查

项目描述:
项目介绍
SPSS(开发工具)苏州人力资源和社会保障局委托苏州科技学院应用心理学系鲍谧清教授对全市定点小区65周岁以上老年人进行心理健康调查
我的职责
通过走访苏州红旗新村、三香新村收集问卷,帮助苏州科技学院鲍谧清教授运用SPSS软件分析整理出具有信效度的数据,上交苏州人力资源与社会保障局,为苏州市制定养老政策提供依据

项目时间:2017-06 – 2015-02

项目名称:农业规划研究院团队组建

项目描述:
项目介绍
集团内部农业产业规划研究院的团队组建工作,目前已组建成功主要骨干人员,农规院主要负责集团在全国各地与农业相关的PPP项目的产业规划,以及项目方向的确定等。
我的职责
招聘经理,团队组建主要负责人,目前农规院所有人员,全部是由我招进公司

个人评价

本人性格稳重,勤奋好学,过往的行政工作经历,让本人学会耐心、有条不紊处理事务,增强语言、文字表达能力、沟通能力,与同事的互相合作。大学期间的工学和法学科的修读,让本人开拓思维,同时提高逻辑思维能力。希望能在贵司的岗位上获得专业发展。 

个人技能

Word
Excel
PPT
Access数据库
金蝶KIS财务软件

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