工作经历（案例一）
工作时间：2009-08到2011-03
公司名称：简历堆信息科技有限公司 | 所在部门：编辑部 | 所在岗位：网站策划编辑兼主管助理
工作描述：
1、同网络部主管共同商讨、制定网站各栏目、模块发展规划。负责带领团队完成网站各栏目的内容建设、资源拓展、选题策划与实施执行。
2、根据网站和各省分站市场人员的需要具体策划分站专题、网页栏目或主站宣传等。
3、领导美工和技术对新专题或新网页的制作，对所有制作的专题或新网页最终效果审核负责。
4、对网站编辑所更新的内容审核及优秀资源的审核。
5、负责与销售、市场、分校人员配合与协调。
6、定期对竞争对手网站进行调研，资料上报主管。
具体工作细节：
1.入职初期正值新网站测试阶段。此阶段测试网站前台、后台功能的完整实用性。与技术人员配合测试网站整体，提交问题及改进网站前后台不足，使网站功能结构完全。
2.09年10月左右新网站上线，在网站正式投入使用时对网站运营时出现的问题进行记录、反映和改进！熟练使用网站后台使整个网站的内容丰富（注：网站大部分内容都由本人一人测试、添加。）
3.09年年底参与整个公司的网络布线和其它工作。
4.10年2月至今，除本职工作外开始尝试网站各页面各个专题的策划工作。负责与各省分校沟通根据分校要求制作专题及各省分页面站修改。分配网站技术、美工日常工作任务并每周协同主管制定周任务并执行网站运营策略。（注：完成网站页面框架、栏目及各种专题策划。）
工作经历（案例二）
工作时间：2014-12到2016-05
公司名称：简历堆招聘咨询有限公司 | 所在部门：研发部 | 所在岗位：系统测试
工作描述：
1.编写测试计划、规划详细的测试方案、编写测试用例。
2.根据测试计划搭建和维护测试环境；
3.执行测试工作，提交测试报告。包括完整地记录测试结果，编写完整的测试报告等相关的技术文档；
4.对测试中发现的问题进行详细分析和准确定位，与开发人员讨论缺陷解决方案。
5.提出对产品的进一步改进的建议，并评估改进方案是否合理；对测试结果进行总结与统计分析，对测试进行跟踪，并提出反馈意见。
工作经历（案例三）
工作时间：2012-07到2013-05
公司名称：简历堆人才咨询有限公司 | 所在部门：项目定制部 | 所在岗位：软件测试
工作描述：
担任职务：软件测试工程师
主要业绩：
1、作为定制部门唯一的测试人员，独立编写测试计划，并且执行测试任务
2、定制产品售后处理，解决客户的问题
测试的产品：
分销ERP软件，对各个行业的财务进行管理，例如医院，商场，也可以对零售业务进行管理包括进货，卖出，收益计算等
工作内容：
1、设计测试方案，执行测试用例，主要测试金融业务相关的业务，网页测试和客户定制产品测试
2、与客户沟通，解决售后问题并且执行实施，解决安装使用等问题处理
3、提交bug，验证回归
工作经历（案例四）
工作时间：2017-01到2017-05
公司名称：简历堆人才咨询有限公司 | 所在部门：PV1 | 所在岗位：手机软件测试工程师
工作描述：
在该公司，作为手机软件测试工程师主要负责的工作有：
1.做日常任务，比如版本互刷、增量、下载链接，跑Monkey、待机耗电、功耗和临时任务，
2. 然后做探索测试，提交bug到bug系统并关注bug状态
3.进行monkey问题的分析提交问题并且提交log和出现问题的地方
4.进行手机模块的交流和互相学习
5.进行手机模块的分析和进行专项测试！发现一些压力测试或者兼容性得问题。
