自我评价（案例一）
吃苦、合作、行动、总结：具有高度责任感，积极正面的系统思维模式，喜欢在压力环境下挑战更高目标；有两年半医药商业公司、全国三强医药企业销售代表工作经验，多次成功将药品打入医院，在所负责三级医院取得了良好的业绩，目前负责新产品的推广与销售；有良好的沟通能力和团队合作精神。
自我评价（案例二）
●工作目标：招商大区经理
●基础经验：药剂大专，2年成功临床销售经验，3年院内、院外、DTP模式中西药区域招商管理，熟练掌握传统招商、精细化招商及区域招商管理
●个人优势：具有临床上量思路及招商能力，能合二为一的为公司和代理商创造价值
●追求绩效：
混合招商管理能力：柯菲平药业精细化招商、院外招商；齐鲁制药，精准化招商；对乃捷尔初乳素（保健品）院外招商，负责全国多区域管理，成功开发目标区域
招商资源：根据产品在各地区通过自身资源找到客户。
优秀药代能力：恩华“一舒”医院单产公司top10
优秀学术推广能力：5年内召开40次医院科室会或药品招商推广会。
优秀代理商培训能力：为代理商团队培训超30次，深受代理商及其团队欢迎
● 团队管理能力：
在天美健期间，带领3名招商经理开发北京、江浙沪、河南、河北等市场
引领团队成功开发北京、河南、河北、山东、新疆、重庆、江苏及江浙沪部分市场
近3年，带领三名刚入行的临床代表，实现销售增长。
A代表：辉瑞连续两年在不压货的情况下每季度达成110%以上
B代表：正大天晴单产品月销量从月400盒增至近5000盒
C代表：代理商代表，一年同期增长300%。
自我评价（案例三）
积极上进，勤奋努力，善于总结和思考，有理想有信念并有为理想拼搏的动力信心和能力及执行力，有责任心有担当，具备较好的沟通组织协调能力。在医药行业积累了大量客户资源和实战经验，具有较强的开发、维护客户的能力和掌控销售渠道的能力。另外也具备该行业 操盘的潜力。“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”希望我要找的公司是一个广阔的舞台，上面有我的理想并且可以让我尽情施展。
自我评价（案例四）
本人对工作持积极认真的态度，为人诚恳、细心、乐观、稳重，有良好的团队精神。能快速适应工作环境，并能在实际工作中不断学习，不断完善自己，做好本职工作。能吃苦耐劳，工作脚踏实地，有较强的责任心，在具有团队合作精神的同时，也具有一定的独立工作能力。
