应用心理学专业简历范文

基本信息

姓名:简历堆

年龄:25

电话:133****7254

邮箱:jianlidui@jianlidui.com

经验:10年

意向:XX岗位

教育背景

时间:2010-02到2011-05

学校:简历堆工程大学 | 专业:应用心理学 | 学历:本科

时间:2008-02到2010-02

学校:简历堆科技大学 | 专业:国际经济与贸易 | 学历:本科

时间:2007-02到2009-07

学校:简历堆工程大学 | 专业:汉语言文学 | 学历:本科

时间:2006-09到2009-07

学校:简历堆科技大学 | 专业:金融学 | 学历:本科

时间:2006-02到2009-01

学校:简历堆科技大学 | 专业:会计学 | 学历:本科

时间:2005-09到2008-07

学校:简历堆师范大学 | 专业:法学 | 学历:本科

时间:2000-09到2003-07

学校:简历堆科技学院 | 专业:会计学 | 学历:大专

工作经历

工作时间:2016-03到至今

公司名称:简历堆信息科技有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:薪酬绩效主管

工作描述:
2016.03—至今:国美电器有限公司薪酬绩效主管(人力资源中心)
1、薪酬相关:工资核算、审核、申报及发放、个税申报工作;所辖大区的工资审核及过账、社保过账等工作;
2、根据公司授权管理所辖大区日常薪酬福利工作:调薪,降职、晋升等申请及人力资源相关工作的审批及指导;
3、根据集团公司考核方案,核算半年度集团销售、利润考核数据,并向全国通报考核结果;
4、根据公司战略规划,协助制订本部门及全国薪酬福利规划及相关方案,不断完善相关管理制度、流程和标准;时调整修改公司薪酬管理制度或方案,形成汇总报告;
5、协调组织完成公司月度及年度360度绩效评价工作;根据绩效考评结果核算半年奖等绩效相关工作
6、按照预算数据,结合公司实际编制年度、月度预算工作;
7、数据分析:分析全国、各大区、分部等人工成本、投入产出等薪酬福利相关数据,根据数据分析所得结果进行工作指导工作等;
8、及时准确报送薪酬绩效相关报表;领导交待的临时性工作

工作时间:2011-03到2014-09

公司名称:简历堆人才咨询有限公司 | 所在部门:OEM | 所在岗位:产品助理

工作描述:
一、产品设计
1、根据要求设计修改产品包装,并进行统一管理。
2、和产品包装的供应商接洽,及时了解生产进度。
二、产品管理
1、走访生产工厂,产品生产时进行监督。
2、制定产品质量标准,并对损耗产品统一管理。
3、质检,包括生产前,生产中,生产后。取得的样品送往实验室保存。
4、库存管理:(1)SAP库存管理。(2)盘库,每年会进行一次库存盘点。对瑕疵产品会根据制定的产品质量包装处理。
三、供应链
1、生产订单管理,根据交货时间对工厂的生产进度进行调整。

项目经历

项目时间:2017-03到2014-09

项目名称:PMP项目管理培训学员

项目描述:
项目介绍
PMP项目管理专业人士资格认证,是由美国项目管理协会(Project Management Institute(PMI)发起的,严格评估项目管理人员知识技能是否具有高品质的资格认证考试,其目的是为了给项目管理人员提供统一的行业标准。世纪卓越是华南区招生规模最大的项目管理PMP与采购供应链管理CPSM认证培训机构。我参与的是北京线下班的学习。
我的职责

项目时间:2011-11到2014-09

项目名称:深圳市创业公社壹号创业服务中心义工

项目描述:
项目介绍
2005年4月28日,深圳创业公社的真jack,在深圳最大的BBS网站《家在深圳》发表了一篇“您真的也想创业吗?”的讨论帖子,受到广大创业网友们的热捧,真jack等联合创立创业公社公益平台。2017年4月27日,深圳创业公社在深圳市民政局注册成为民办非企业正式单位,统一社会信用代码:52440300MJL1769861 。本人参与了近三个年度的活动组织 义工。
我的职责

个人评价

有责任心:我做事有始有终,不会半途而废,对待工作会认真负责,尽自己最大的努力做好
适应能力强:我很善于适应新的环境,也很喜欢进入一个新的环境,适应能力强
善于与人沟通:我性格开朗,喜欢与人打交道,也很擅长与人沟通交流

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