工作经历（案例一）
工作时间：2000-11 – 2004-09
公司名称：简历堆网络科技有限公司 | 所在部门：客户部 | 所在岗位：营销专员
工作描述：
负责北京移动支付终端（POS机）和安全产品市场拓展及维护，通过增值零售网络（VARs）和系统集成商，面向银行、电信以及其他行业提供移动商务服务。工作内容包括：
1)市场信息整理分析。
2)部门销售计划的制定与执行。
3)部门销售人员的技术培训。
4)项目开发，实施，监督。
5)与经销商沟通，配合其市场的开发及促销活动。
6)用户资源档案管理。
工作经历（案例二）
工作时间：2014-06 – 至今
公司名称：简历堆信息技术有限公司 | 所在部门：人事行政部 | 所在岗位：人事专员
工作描述：
1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、入职、考核、转正、培训及评估工作；
2、根据公司战略发展的需要，制定年度招聘规划和人员编制预算；
3、与各部门沟通后制定人员招聘岗位，完善公司扩展时期组织架构；
4、分析、选择、维护各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系，满足公司的人才需求；
5、建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
6、核算员工社会保险类一切关事务；
综述：伴随企业发展从最初的一家互联网大数据企业行政人事工作，经过三年公司业务需求发展，至今涉及五家公司相关行政人事工作（大数据互联网公司、投资管理公司、生物识别公司、食品销售公司、日用品销售公司）
工作经历（案例三）
工作时间：2015-12 – 至今
公司名称：简历堆信息互动有限公司 | 所在部门：综合部 | 所在岗位：行政人事兼财务
工作描述：
一、财务工作
1、负责公司内账；
2、负责员工的的绩效提成和工资发放；
3、负责工商、银行、国地税等各种变更外勤工作；
4、负责公司的证件年检；
5、管理日常现金支出，进行日常财务核算；
6、审核日常费用报销单，给予报销；
7、负责对印章、证件、合同，档案等的保管。
二、行政人事工作：
1、负责公司招聘，网上发布简历，筛选简历，邀约面试。
2、根据企业情况，组织、规划、协调公司人事行政的各项工作，做好公司人员招聘、解聘、调动、培训、考核等总体管理工作以及各项行政服务支持工作；
3、制定、修改、完善公司人事规章制度、各部门制度、岗位职责、各类规章实施细则；
4、公司员工保险的跟进；
5、办公用品的采购和发放，管理公文、人事档案、证照等重要资料。
工作经历（案例四）
工作时间：2012-01 – 2014-09
公司名称：简历堆招聘咨询有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：人事行政专员
工作描述：
1.劳动合同管理，包括合同的签定、发放、保存、整理等。
2.员工招录用手续、社会保险手续的办理与资料管理。
3.负责员工薪资核算。
4.行政工作：与政府有关部门协调沟通以及有关文件、资料的处理。单位相关有效证件审理及办理。
